Au sein du Groupe ACPPA, la santé mentale fait partie intégrante de notre démarche de qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) et de notre responsabilité envers nos équipes comme envers les personnes âgées que nous accompagnons.
À l’occasion de la Journée mondiale de la santé mentale, célébrée chaque 10 octobre, nous réaffirmons une conviction forte : prendre soin des autres commence par apprendre à écouter, comprendre et agir.
La santé mentale au travail : une responsabilité collective
Pour le Groupe ACPPA, la santé mentale n’est pas seulement une question de bien-être individuel. C’est une dynamique collective, fondée sur la solidarité, l’attention et la bienveillance. Parce qu’un environnement où chacun se sent compris et soutenu favorise non seulement l’épanouissement des salariés, mais aussi la qualité de l’accompagnement offert aux résidents.
Former des secouristes en santé mentale : un levier concret d’action
Cet été, 11 collaborateurs du siège ont suivi une formation aux Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM).
Inspiré du modèle des premiers secours physiques, ce programme internationalement reconnu donne les connaissances, compétences et réflexes essentiels pour accompagner une personne en difficulté psychique — qu’il s’agisse d’un collègue, d’un proche ou d’un résident.
La méthode repose sur un plan d’action simple et humain : AERER, pour Approcher, Écouter, Réconforter, Encourager, Renseigner.
Grâce à cette formation, ces collaborateurs deviennent de véritables relais d’écoute et de soutien au sein du Groupe. Leur rôle est de repérer les signaux de mal-être, d’adopter la bonne posture d’écoute et d’orienter vers les ressources adaptées quand cela est nécessaire.
Vers une culture d’attention et de bienveillance durable
L’objectif de cette démarche dépasse la formation en elle-même : il s’agit de faire vivre une culture du “prendre soin” à tous les niveaux de l’organisation.
Former des secouristes en santé mentale, c’est renforcer les liens humains, encourager la parole et rappeler que personne ne doit affronter seul une période de fragilité psychique.
Cette action s’inscrit pleinement dans les valeurs associatives du Groupe ACPPA :
- Humanisme, en plaçant la personne au centre des préoccupations,
- Solidarité, en favorisant l’entraide et la compréhension,
- Responsabilité, en agissant concrètement pour la santé globale de nos équipes.
La santé mentale, une priorité à entretenir chaque jour
À travers cette initiative, le Groupe ACPPA poursuit son engagement pour une prévention active de la santé mentale au travail et une meilleure qualité de vie au sein de ses établissements et services.
💚 Parce que la santé mentale n’est pas un tabou, mais une priorité humaine et professionnelle, et que le bien-être collectif commence toujours par un geste simple : écouter.
